团队和导师简介：3044am永利集团3044noc高温结构材料成型与仿真实验室刘东教授团队主要从事难变形材料锻造与组织性能调控、航空发动机部件残余应力检测与评价、强塑性成形装备设计与工艺等研究方向。导师刘东教授现任国防科技工业精密锻造与环轧技术创新中心主任，中国航发科技委委员，兵器工业先进挤压技术重点实验室学术委员，国家重型锻压装备咨询委员会委员。2019年获国家科技进步二等奖1项，享受国务院特殊津贴，国防科技进步一等奖1项、二等奖2项，省部级科技进步一、二等奖8项。主持和参与完成国家自然科学基金、航空基金、“国防973”、国防基础科研项目、型号攻关项目等70余项，主持和参与完成112项国内首件航空航天用钛合金、高温合金、超高强度钢、高强铝合金关键锻件研制；自主研制3类强塑性成形装备。

因团队发展需要，现面向海内外招聘博士后2名。

一、招聘岗位

自主招收（统分）博士后：特别资助博士后、常规博士后

二、招聘条件

1.特别资助博士后年龄不超过32周岁，常规博士后年龄不超过35周岁，一般应为近三年毕业的博士生；

2.受过高质量的学术训练，具有良好的科研能力、明确的科研方向和较大的发展潜力，满足学院和学科相关岗位招聘条件；

3.在材料、力学、化学、物理、机械等专业已获或即将获得博士学位，具有高温合金、钛合金等领域相关研究背景；

4.具有良好的政治素质、科研诚信及职业道德，良好的团队合作精神以及积极向上的生活态度。

三、岗位职责

1.积极参与课题组项目申请工作，协助完成在研项目等有关研究工作；

2.发表高水平论文，积极申请并承担各类科研基金项目；

3.协助指导本科生/研究生工作和实验室日常管理等。

四、岗位待遇

1.工资、福利待遇及考核按照《永利集团博士后办法》（校人字〔2021〕143号）管理相关规定执行（https://renshi.nwpu.edu.cn/boshihouguanlibanf.pdf）。课题组将根据工作能力和对课题组贡献提供额外丰厚补贴。

（1）特别资助博士后：

岗位条件：取得博士学位3年内，年龄不超过32周岁；

岗位待遇：不低于29万/年+社保待遇等约6万/年。在站期间，子女可在学校附属中、小、幼本部入学。

（2）常规博士后：

岗位条件：取得博士学位3年内，年龄不超过35周岁；

岗位待遇：不低于24万/年+社保待遇等约5万/年。在站期间，子女可在学校附属中、小、幼分校就近入学。

2.提供良好的科研工作环境和充足的经费支持。

3.鼓励并协助博士后研究人员申报国家自然科学基金、中国博士后科学基金等相关课题；入选国家博士后相关项目，可享受相应项目资助和科研等其他收入。

4.在站期间，可申请预聘为学校准聘团队，获聘后纳入相应岗位管理并享受相应待遇。

五、应聘方式

1.符合条件者请将求职信（简要介绍研究经历、动机及未来计划）和个人简历（含个人教育与研究经历、研究内容及成果）电子版发送至邮箱（jianguow@nwpu.edu.cn），并抄送至学院招聘邮箱yuan4@nwpu.edu.cn，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”；

2.对符合条件的应聘者进行初筛，通知入围者进入考核面试，择优录用。

（本广告有效期至2023年12月31日）